本篇文章給大家談談fm2012籤教練,以及fm2012教練關鍵屬性對應的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站喔。
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fm2012主教練能不能轉會
1、出現這種情況的原因:數據庫加載的球員數量畢竟有限,為了讓任何球隊和玩家比賽時都有人可上,系統會為不出名的球隊安排一些隨機人,即“灰人”。“灰人”的能力一般與其球隊聲望掛鉤,自身只有基本數據,沒有歷史記錄。
2、其他球隊的灰人不能簽,只能簽本隊的灰人,灰人也不能進國家隊。
3、總之,FM2012核武是一個功能強大的遊戲修改工具,可以幫助玩家實現多項操作,包括強制轉會和球員互換等。但使用時需要謹慎,以避免對遊戲平衡性產生過大的影響。
4、直接用核武好像不行吧,你可以添加經理把對方的經理踢掉,然後再申請,往復如此直到申請到。一般遊戲裏賦閑的教練是有限的,只要你的履歷不是太差總可以申請成功的。
5、轉會費便宜一是通過不斷的跟對方主教練交流,增加好感,關系親密就會降低轉會費。二是跟球員交流,不斷表揚宣布興趣,問價,適當開價,這樣球員會要求漲薪,如果球員對你球隊有好感的話會拒絕原先俱樂部的合同,這樣騷擾一段時間之後轉會費就會大幅下降,如果趕上合同年還會有很大幾率免費轉會。
6、不能自己當老板,只能以主教練身份轉會買人賣人控制財政,或者向董事會申請撥錢。
FM2012哪個助理教練好
1、教練方面我知道的有個叫Tosh·Farell(好像是)的做青訓教練不錯,另外就是穆倫斯丁什麼的了。另外給你推薦一個叫做Di·Savio的,這個人做助理教練挺好。球探的名字我基本上都不記得了,你可以直接職員搜索一下,優先看對潛力的評估能力,其次是對實力的評估,再次看對青年球員的親和力。
2、xzy1060說的很好,我再幫忙推薦些 卡拉,後腰,也能打中前衛和後衛。在挪威的特羅姆瑟,開檔按身價就能買進,1M,很多球隊搶,最好工資和定位給高點。性價比超高,屌絲隊也願意來,缺點是拿不到勞工證,必須中等數據庫才有。
3、ST:本澤馬 伊瓜因 卡列洪(ST第三人)。本澤馬技術出色,伊瓜因 通過好的訓練,提高的的幾率比本澤馬高。 卡列洪再訓練好的同時,可以多給一些比賽機會。本澤馬 伊瓜因(搶點或突前) 輪換首發即可。AML: C羅 科斯塔(礦工 11M買入)如不買可以使用 卡列洪 打一下兼職。
4、桑德羅職業素養比較低,比較難練,而且紅軍開檔也買不了。阿薩莫阿好練,身體屬性牛逼,可是就是貴了一點。兩個人價格差不多,不過你也不用一直糾結著兩人,冬季轉會可以買波爾圖的費爾南多,5m,性價比比這兩人好很多倍。
fm2012訓練需要多少教練
1、你這23個教練的職位是不是有青訓教練啊,青訓教練訓練不了一線隊和預備隊,只有在青年隊的訓練界面才能看到。
2、管理球隊:除了比賽戰術,遊戲玩家還需要管理遊戲玩家的球隊,包括簽約、解約、調整訓練計劃等等。遊戲玩家需要保持球隊的士氣高昂,讓球員們保持最佳狀態。發掘年輕球員:遊戲玩家需要發掘年輕的潛力球員,並進行針對性的培養和訓練。
3、超10人培訓至少配2名教練。規範明確課外體育培訓主體應將收費標準在醒目位置公示。課外體育培訓主體單次向學員收取課程費用的時間跨度不超過3個月。不少家長表示,收費不超3個月可以更好地保障家長權益。
4、教練別看聲望呀!你要看他關鍵教練屬性,不是名氣大就了事的。比如體能教練你要看他體能訓練的數值啊,有些洲際聲望的體能教練體能訓練都10以下,有些默默無聞的都有16~我就喜歡簽些默默無聞但實用的,工資要求低,洲際以上的工資要求很高的。
5、%進攻,24%射門。防守:43%防守。體能:62%力量,62%有氧訓練。門將:43%撲救,43%手控球。心理:24%控球。戰術:43%戰術,19%防守,24%進攻。技術:43%控球,43%射門。綜上所述,背景訓練屬性可以提高訓練成果,背景精神屬性能造就好助教。教練一類屬性要高,二類屬性則只要有所側重即可。
6、fm2022五星教練標準。進攻+心理+技術大於等於52並且決心+紀律+激勵大於等於57。進攻+心理+技術大於等於53並且決心+紀律+激勵大於等於56。進攻+心理+技術大於等於54並且決心+紀律+激勵大於等於54。進攻+心理+技術大於等於55並且決心+紀律+激勵大於等於53。
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